En el 2022, el Tecnológico de Antioquia volverá a la presencialidad. La noticia la dio a conocer el rector de la Institución Universitaria, Leonardo García Botero, durante la presentación de su primer año de gestión. “El Consejo Académico decidió el regreso a la presencialidad, una buena noticia para estudiantes, docentes y la comunidad en general. Las condiciones están dadas para cumplir el deseo de reencontrarnos y compartir nuestro campus universitario, siguiendo los lineamientos de los ministerios de Educación y de Salud, así como la normativa institucional”.

En la presentación del balance de gestión, el rector García Botero, dio cuenta de los avances que ha tenido el TdeA en diferentes escenarios previstos en el plan de desarrollo “Ser, hacer y transcender”, que busca contribuir a la formación de excelencia, integral y humanista, la cual destaca la pertinencia en la relación universidad, empresa y Estado.

Entre los proyectos de impacto y las acciones llevadas a cabo, se destacan: finalización de la primera etapa de la fase I del Campus TdeA Aburrá Sur en Itagüí; modernización de infraestructura tecnológica; entrega de 600 computadores en Alianza con Sapiencia; inauguración del Consultorio Jurídico Sofía Medina de López; resultado favorable de la Auditoría de la Contraloría General de Antioquia correspondiente a la vigencia 2020 en cumplimiento de la oportunidad, suficiencia y calidad en la rendición de la cuenta (con 99.5 puntos); primer puesto en medición del Índice de Desempeño Institucional entre 3.379 organismos y entidades públicas del país, con un puntaje de 99,9 y, consecuentemente, este logro originó la entrega del premio Nacional de Alta Gerencia 2021 por parte del Departamento Administrativo de la Función Pública y la Presidencia de la República, que convierte a la Institución en referente de gestión en la administración pública.

De igual forma, se resaltan resultados como: el desarrollo del modelo de alternancia híbrida durante los dos semestres académicos del 2021; primera patente institucional en compañía con la Universidad de Medellín relacionada con un dispositivo de fotodegradación; 5.767 incentivos en matrícula del sector público y privado para estudiantes de bajos recursos; 13.344 beneficiarios de los alivios económicos de gratuidad y descuentos; primer biobanco TdeA para el almacenamiento de muestras de sangre con fines didácticos; nuevo programa profesional en Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo; pacto por la Sostenibilidad con Corantioquia; entrega del Sello Naranja de Emvarias y el de Ecouniversidades de Corantioquia; convenios para la conservación y protección de especies naturales en Bello con Corantioquia; así como la suscripción de alianzas, entre ellas con de la Red Federal de Educación Profesional, Científica y Tecnológica de Brasil.

Además, implementación del Plan Estratégico de Seguridad Vial; fortalecimiento del proceso de internacionalización con 49 convenios internacionales y 33 nacionales; Aula Móvil Infantil; los grupos de investigación Senderos y Red GIFA entre los mejores del Ranking DTI-Sapiens y GNC-Sapiens 2021, respectivamente; nominación a los premios Latam Digital 2021; mejoramiento de los sistemas de atención al ciudadano por medio del Punto TdeA; entrega de 825 Canastas Solidarias para las familias de 275 estudiantes; y grandes resultados deportivos y culturales en torneos y eventos de ASCUN. Este año, también, se adelanta la convocatoria para 13 nuevas plazas de docentes de planta de tiempo completo.

El directivo, en su presentación, que se transmitió a través de las plataformas digitales del TdeA, enfatizó que los resultados obtenidos, son producto del trabajo en equipo de directivas, profesores, funcionarios, estudiantes y egresados. A todos ellos, expresó su reconocimiento y, subrayó que cualquier esfuerzo que se haga por la Institución Universitaria, por su bienestar, futuro, crecimiento y solidez, valió la pena. Dejó claro que nada de lo anterior, habría sido posible sin la pulcritud, trasparencia y organización en todos los procesos, la solidez financiera de la Institución, pese a que el 2021 fue un año enmarcado en el complejo contexto de la pandemia del coronavirus. Pero que, no obstante, el Tecnológico de Antioquia avanzó y seguirá creciendo.

“Es importante celebrar la vida, agradecer que estamos contando las cosas positivas de nuestro TdeA y, por aquellos que no nos acompañan, seguir trabajando arduamente para conseguir más logros, estar articulados, vivir felices, tranquilos y proyectar los resultados a la comunidad. Que la Navidad, sea la oportunidad para perdonar, para reconciliarlos; para volver a crear lazos que de pronto hemos dejado desatar en algún momento por situaciones sin razón. La invitación es que sigamos trabajando unidos”, manifestó, al finalizar su presentación, el rector Leonardo García Botero.

Todos estos resultados han sido posibles, en razón de que el TdeA es un centro de estudios superiores reacreditado en alta calidad por 8 años (2020-2028), tiene 38 años de vida académica (marzo 14 de 1983) y 15 años como Institución Universitaria (julio 4 de 2006), cuenta con cuatro facultades, 31 programas académicos (23 de pregrado y 8 de posgrado), 13.995 estudiantes (9.091 mujeres y 4.886 hombres), el 98,4% de ellos de estratos 1, 2 y 3. Además, tiene 12 grupos de investigación, 9 clasificados en MinCiencias, 846 profesores (de planta y ocasionales y de cátedra) y, en cuanto a los estados financieros e indicadores, tiene una deuda pública de cero pesos ($0).